Porady prawne dla pracodawców
Podczas konsultacji dowiesz się, jaka jest Twoja sytuacja prawna i co możesz zrobić.
Odpowiem między innymi na takie Twoje pytania:
- czy można przygotować się na odejście pracownika i ewentualne przejęcie klientów,
- jaka jest Twoja pozycja prawna w konkretnej sytuacji,
- czy możesz żądać od byłego pracownika i jego nowego pracodawcy, albo firmy, którą były pracownik założył, zaniechania nieuczciwej konkurencji,
- czy możesz żądać naprawienia szkody i jak ją obliczyć,
- czy wspólnik spółki cywilnej, jawnej, komandytowej lub innej może prowadzić działalność konkurencyjną,
- czy członek zarządu może prowadzić działalność konkurencyjną,
- czy możesz wszcząć postępowanie cywilne wobec byłego pracownika lub jego nowego pracodawcy,
- czy możesz wszcząć postępowanie karne wobec pracownika lub jego nowego pracodawcy.